人间四月天😉，清丽典雅的涉水而来, 4月13日下午安徽省管理科学应用研究会二届三次理事会议的顺利召开🚴🏿，研究会二届理事会成员、监事♛、秘书处工作人员等二十多人相聚在合肥万博学院🏂🏼👨🏼‍💼，会前，万博学院院长孙中义、副院长刘瑞平、院长助理马赞等亲切会见与会代表♟。与会代表对万博学院精心准备的会务表示感谢，对万博学院的文化氛围高度肯定。

此次会议增补新成员：新增19位会员及4位理事（许华兵、桂顺君、储宏志、包亚玲）含两位副秘书长（储宏志💪🏿🔪、包亚玲）🧖🏼‍♂️😨，全体一致表决通过🥽，并颁发聘用证书🏘。他们是研究会未来发展的中坚力量𓀊🦋，承担了相应的责任与义务。

其次，与会理事一致同意 研究会 增设会员单位、理事单位🐧、副理事长单位、理事长单位🦯，扩大研究会群众基础和边界范围，整合资源、认识朋友、相互学习🧎🏻‍♂️‍➡️。 此外郑斌理事长还提出研究会要回到本源✴️🍋‍🟩，管理科学应用的前景空间很大，不仅仅局限于股权💺⛳️、营销，还要开展更多的课程、领域研究，围绕新的管理科学赋能🍪，不局限于安徽省内🐍，要辐射到全国。

第三⛅️，与会人员针对研究会的规划与各自的分工发表了各自的意见🎄，副理事长李德明教授认为：营销类🛥、人力资源类等模块的专业人才，应该积极地运用到各个企业的问题点上🛜，为解决各个企业的问题作出贡献。

格局商学院院长郭田香认为🦹🏽‍♀️🤶：企业会员和个人会员应并存的👩🏿‍🎨。管理科学应用研究会🙉，组建股权、营销、人力资源等强有力的团队🚵‍♀️，对企业进行输出🍱。挑菜网许华斌提出小企业以及夫妻店也急切需要企业化管理👩‍🦯‍➡️，是否能给骨干提供物质激励或做股权激励🈯️。

汤玉良副理事长认为研究会应该：第一，要成立智库🩹；第二，走进企业🫄🏿；第三⚄，摸索🩰、探索企业🦪，形成案例🦺；第四👰🏿‍♂️🧗🏻‍♂️，资源对接🏃‍♂️‍➡️，了解企业的真实情况🧑🏼‍💻，高校和企业之间对接；第五🪲，成立秘书处，让研究会像公司一样运作。会议中🧉，副理事长林亦平；理事涂慧兰、光耀➾、李建🚴🏻‍♀️、王磊🛀🏼、李俊良🆚、柯绍元；法律顾问耿亮亮 ✖️⚛️、杨修满👆🏻🧑🏻‍🔧；监事王李忠纷纷发表意见。

最后，研究会二届三次理事会议由理事长郑斌同志进行总结发言，理事长寄希望于研究会能够集聚更多高能量的人才赋能他人🌑🏃‍➡️，要求研究会切实做好和企业、高校有效对接服务🧚🏽‍♀️，真正做到研究会的桥梁纽带作用👩🏼‍🚒。